← 返回 AAO 非先例决定USCIS 非先例裁决 · JUL182019_01D7101

建筑设备出口及房地产租赁管理公司总经理 · L-1 跨国公司内部调动:动议驳回(2019年7月18日)

类别 L-1A · 领域 商业 · 结果 动议驳回 · 讨论的标准 复议动议是否指出法律或政策的不正确适用、重新开案动议是否提交相关新事实、L-1A管理或高管资格实体是非
不成立 复议动议是否指出法律或政策的不正确适用、重新开案动议是否提交相关新事实

本文由美杰华咨询根据英文原文整理,以英文原文为准。

案情

申请人被描述为建筑设备出口及房地产租赁管理公司,请求继续受益人作为其总经理的L-1A临时工作。审理主任认为记录未证明延期申请下受益人将从事管理或高管职责而拒绝。本次AAO审查的是此前第二次重新开案动议被拒后提出的复议动议。

程序经过

Vermont服务中心主任初次拒绝L-1A延期申请;AAO驳回上诉,并先后拒绝两次重新开案动议和一次复议动议,最近又拒绝第二次重新开案动议。本次范围仅为复议动议,申请人主张其重新开案动议符合要求而AAO错误拒绝。AAO审查后决定驳回本次复议动议。

争议标准

复议动议须说明复议理由并以相关先例决定支持,证明AAO决定基于法律或政策的不正确适用;重新开案动议须陈述将在重开程序中提供的新事实并以宣誓书或其他文件证据支持。新事实指与动议问题相关且此前未提交的事实,重复已陈述事实或重新提交已提供证据不构成新事实。申请人还须证明自提交时起持续满足资格要求。

提交的证据

此前重新开案动议附有公司信函、员工职责分解和“证明信”,AAO认定三者内容与程序各阶段此前提交的证据相同;另提交2017年税务文件和反映申请后新雇员工的最新组织架构图。本次复议书面论证意见未进一步展开矛盾论点,也未说明如何误用重新开案法律。

AAO 认定

AAO认定此前决定已审查相关证据并解释其为何不属于“新事实”或不相关;2017年税务文件和组织架构图晚于2016年8月提交日,不能证明提交时的资格,也不构成重开的正当理由。申请人仅称存在“矛盾”,未进一步论证或证明提交了相关新事实,故未显示复议的正当理由。

裁决结果

复议动议被驳回。AAO认定申请人未履行证明所寻求移民福利资格的举证责任。本次未重新审理L-1A管理或高管资格的实体是非。

适用边界

本案为非先例决定,仅处理复议动议是否显示AAO此前拒绝重新开案动议存在法律或政策误用;不确立L-1A资格标准,也不表示原L-1A申请已获批准。申请后产生的证据对提交时资格的作用仅按本案记录论述。

阅读提示

核对本次复议动议的I-290B及费用、书面论证意见是否具体指出法律或政策误用及相关先例;核对此前重新开案动议所附公司信函、员工职责分解、证明信与早前提交材料是否同一;核对2017年税务文件和组织架构图的日期与2016年8月提交日的关系。

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逐项证据与认定

复议动议是否指出法律或政策的不正确适用

证据:复议书面论证意见仅称AAO承认收到新证据却又说未显示重开正当理由,存在“矛盾”;未进一步展开论点或引用相关先例决定。

认定理由:AAO此前决定已说明2017年税务文件和组织架构图虽为新提交材料,但晚于提交日,不能证明提交时资格;申请人未解释该处理如何误用重新开案法律,也未证明提交了相关新事实,故未显示复议正当理由。

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重新开案动议是否提交相关新事实

证据:公司信函、员工职责分解和“证明信”与程序各阶段此前提交的证据内容相同;2017年税务文件和最新组织架构图晚于2016年8月提交日。

认定理由:重复提交此前已提供的证据不构成新事实;申请后产生的证据不能证明提交时已满足资格要求,故不构成重开的正当理由。

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L-1A管理或高管资格实体是非

证据:审理主任曾以记录未证明延期申请下受益人将从事管理或高管职责为由拒绝;本次AAO仅审查复议动议。

认定理由:本次决定未重新审理L-1A实体资格,仅判断复议动议是否显示此前拒绝重新开案动议存在法律或政策误用。

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中文全文

原文第 1 页

美国公民及移民服务局 行政上诉办公室 非先例决定

关于 4RR-E-I- CORP 案 日期:2019年7月18日

关于行政上诉办公室决定的动议

申请:表格 I-129,非移民工作者申请

申请人被描述为一家建筑设备出口商及房地产租赁和管理公司,其寻求根据L-1A非移民公司内部调职人员分类继续受益人的临时雇佣,担任其总经理。见《移民与国籍法》(该法)第101(a)(15)(L)条,8 U.S.C. § 1101(a)(15)(L)。L-1A分类允许公司或其他法律实体(包括其关联公司或子公司)将符合条件的境外雇员调往美国,以管理或行政身份临时工作。

佛蒙特服务中心审理主任否决了该申请,认定记录未能按要求证明申请人将在延期申请下以管理或行政身份雇佣受益人。我们驳回了申请人的上诉,并否决了两项重新开案动议和一项复议动议。最近,我们否决了申请人的第二项重新开案动议。

该事项现因一项复议动议再次提交至我们面前。申请人主张其重新开案动议符合适用要求,且我们错误地否决了该动议。

经审查,我们将否决该复议动议。

一、动议要求

为获得重新开案或复议,申请人必须满足正式提交要求(例如,提交填写完整的表格I-290B《上诉或动议通知》并附正确费用),并表明有正当理由批准该动议。8 C.F.R. § 103.5(a)(1)。

复议动议必须确立我们的决定是基于对法律或政策的错误适用。具体而言,复议动议必须(1)陈述复议的理由,且(2)由任何相关先例决定支持,以确立该决定是基于对法律或服务局政策的错误适用。8 C.F.R. § 103.5(a)(3)。我们可批准满足这些要求并证明符合所请求移民福利资格的动议。

原文第 2 页

关于 4RR-E-I- Corp 案

二、分析

本事项的争点在于申请人是否已确立我们在否决其紧接的前一项重新开案动议时错误适用了法律或政策。

重新开案动议基于事实理由,必须(1)陈述将在重新开案的程序中提供的新事实;且(2)由宣誓书或其他书面证据支持。8 C.F.R. § 103.5(a)(2)。我们将“新事实”解释为与动议所提争点相关且此前未在程序中提交的事实。重述此前陈述的事实或重新提交此前提供的证据不构成“新事实”。

在其书面论证意见中,申请人暗示我们在先前的决定中错误适用了关于重新开案动议的法律。具体而言,申请人陈述:

“AAO表示:‘申请人未表明重新开案的正当理由。’然而,存在矛盾,因为AAO正确承认[申请人]的重新开案动议附有新证据提交。事实上,在其2018年11月15日的决定中,AAO表示:‘尽管当前动议包含新提交的证据,即2017年税务文件和反映申请提交后所雇员工的更新组织架构图,但此类证据与确立申请人在提交时的资格无关,因此不予处理。’”

申请人恳请我们“仔细审查”此前动议提交的证据并撤回我们的决定。然而,我们的先前决定表明我们确实审查了证据,并清楚解释了为何此类证据要么不是“新”证据,要么不相关。

支持重新开案动议提交的文件包括公司信函、员工工作职责明细和一份“证明信”等。我们注意到,所有三份文件的内容与本程序各阶段此前提交的证据完全相同。如上所述,重新提交此前提交的证据不满足申请人就重新开案动议提交“新事实”的举证责任。

此外,如申请人所述,我们承认申请人提交了其2017年税务文件和更新的组织架构图。然而,我们也在决定中解释,申请人必须确立移民福利的所有资格要求自提交时(本案为2016年8月)起并持续至审理期间均已满足。见8 C.F.R. § 103.2(b)(1)。因此,晚于申请提交日期的新证据与申请人在提交时的资格无关,且不表明重新开案的正当理由。

申请人称我们的决定似乎包含“矛盾”,但未进一步展开其论点或解释我们如何错误适用了关于重新开案动议的法律。其也未证明其就此前动议提交了相关新事实以支持重新开案该事项。因此,申请人未表明复议的正当理由。

原文第 3 页

关于 4RR-E-I- Corp 案

三、结论

基于上述理由,复议动议将被否决。在签证申请程序中,申请人负有确立所寻求移民福利资格的举证责任。该法第291条,8 U.S.C. § 1361。申请人未满足该举证责任。

命令:复议动议被否决。

引用为 Matter of 4RR-E-I- Corp, ID# 3773140 (AAO July 18, 2019)

原文:USCIS 非先例裁决 PDF(2019-07-18)

本页为 USCIS 公开的 AAO 非先例裁决译文,不是美杰华经手的案例,不构成法律意见;个案结果取决于各自证据。

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