← 返回 AAO 非先例决定USCIS 非先例裁决 · MAR262018_02D7101

食品生产公司首席执行官 · L-1 跨国公司内部调动：上诉驳回（2018年3月26日）

类别 L-1A · 领域商业 · 结果上诉驳回 · 讨论的标准 上诉是否因后续同类申请获批而无实际意义、受益人是否将在获批后一年内从事管理或行政高管工作

本文由美杰华咨询根据英文原文整理，以英文原文为准。

案情

上诉人是一家食品生产公司，为受益人提交I-129申请，请求以L-1A跨国公司调派人员身份临时雇用其担任首席执行官。佛蒙特服务中心主任拒绝该申请，认定记录未能证明受益人在申请获批后一年内将从事管理或行政高管工作。

程序经过

主任作出初次拒绝后，上诉人提出上诉。在上诉提交之后，同一上诉人又为同一受益人提交了新的I-129申请，该新申请获批，受益人获得2017年10月19日至2018年10月18日的L-1A身份。AAO据此认为本案已无实际意义（moot），本次审查范围仅为该上诉。

争议标准

L-1A允许公司、关联公司或子公司将符合条件的外国雇员调派至美国，临时从事管理或行政高管工作；主任的拒绝理由聚焦于受益人是否将在获批后一年内担任管理或行政高管职务。AAO未就这一实体标准作出认定，而是先处理程序上的无实际意义问题。

提交的证据

记录显示主任审查的是证明受益人拟任首席执行官及职责性质的申请材料；AAO另依据美国公民及移民服务局记录，确认后续新I-129申请已获批并授予受益人L-1A身份。原文未逐项列举申请材料的具体文件种类，也未讨论证据之间的矛盾。

AAO 认定

AAO认定，由于同一上诉人为同一受益人提交的另一份L-1A申请已获批准，继续处理本案已无实际意义，因此未审查主任关于管理或行政高管资格的实体认定。

裁决结果

ORDER为上诉被驳回（dismissed），并非因实体不合格而拒绝；AAO未触及管理或行政高管标准的实质。

适用边界

本案为非先例决定，仅处理因后续同类申请获批而产生的无实际意义问题，不构成对L-1A管理或行政高管标准的约束性规则，也不代表其他申请的成功率。

阅读提示

需核对：后续获批I-129的提交与批准日期及有效期；本案上诉提交时间与后续申请的时间先后；主任拒绝所依据的具体职责材料；本案与后续申请是否针对同一受益人和同一职位。

下载英文原件下载中文译文

逐项证据与认定

上诉是否因后续同类申请获批而无实际意义

证据：美国公民及移民服务局记录显示，上诉提交后同一上诉人为同一受益人提交的新I-129申请获批，受益人获L-1A身份至2018年10月18日。

认定理由：AAO认为另一份L-1A申请已为同一受益人获批，继续处理本案已无实际意义（moot）。

原文位置：第 1 页第 7 段、第 1 页第 8 段

受益人是否将在获批后一年内从事管理或行政高管工作

证据：主任依据记录认定未能证明受益人在获批后一年内将担任管理或行政高管；AAO未对该实体问题作出认定。

认定理由：AAO以无实际意义为由驳回上诉，未审查主任的实体结论，故该要素保留未决。

原文位置：第 1 页第 6 段、第 1 页第 7 段

中文全文

原文第 1 页

美国公民及移民服务局行政上诉办公室非先例决定

关于 A·F· LLC 案日期：2018年3月26日

对佛蒙特服务中心决定的上诉

申请：表格 I-129，非移民工作者申请

申请人是一家食品生产公司，寻求根据 L-1A 跨国公司调派人员非移民类别临时雇用受益人担任其首席执行官。见《移民与国籍法》第 101(a)(15)(L) 条，8 U.S.C. § 1101(a)(15)(L)。L-1A 类别允许公司或其他法律实体（包括其关联公司或子公司）将符合条件的外国雇员调派至美国临时从事管理或行政职务。

佛蒙特服务中心审理主任否决了该申请，认定记录未能证明受益人将在申请获批后一年内受雇于管理或行政岗位。此事现因上诉而由本办公室审理。

美国公民及移民服务局记录显示，在本上诉提交之后，申请人代表受益人提交了新的表格 I-129，非移民工作者申请。该申请获得批准，受益人获授 L-1A 类别，期限为2017年10月19日至2018年10月18日。由于同一申请人为受益人提交的另一份 L-1A 申请已获批准，继续处理本案已无实际意义。

裁定：上诉被驳回。

引用为 Matter of A·F· LLC，ID# 1095584（AAO 2018年3月26日）

原文：USCIS 非先例裁决 PDF（2018-03-26）

本页为 USCIS 公开的 AAO 非先例裁决译文，不是美杰华经手的案例，不构成法律意见；个案结果取决于各自证据。