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旅行社的旅行与旅游经理 · EB-3 职业移民:动议驳回(2023年5月15日)

类别 EB-3技术工人 · 领域 商业 · 结果 动议驳回 · 讨论的标准 重开动议是否满足新事实及文件证据要求、复议动议是否证明先前决定适用法律或政策错误
不成立 重开动议是否满足新事实及文件证据要求、复议动议是否证明先前决定适用法律或政策错误

AI 翻译,非官方,以原文为准。译文由模型按原文段落生成,法规引用与判例名保留英文;USCIS 隐去的姓名与机构以「[已隐去]」表示。

本次裁决与影响

AAO驳回重开动议,并另行驳回复议动议。本次决定仅处理申请人对AAO 2022年9月22日驳回第13份合并动议之决定提出的重开和复议动议,并未重新审理原申请资格、2009年撤销决定中的欺诈或支付能力问题,也未批准任何移民福利。

核对原文依据
ORDER: The motion to reopen is dismissed.
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FURTHER ORDER: The motion to reconsider is dismissed.
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案件背景

申请人是一家旅行社,希望以第三优先职业移民类别中的技术工人身份雇用受益人担任旅行和旅游经理;该类别允许美国企业基于要求至少两年培训或经验的职位邀请为外国人担保永久居民身份。

核对原文依据
The Petitioner, a travel agency, seeks to employ the Beneficiary as a manager of travel and tours.
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审理经过

  1. 初次决定

    2006年5月10日,德克萨斯服务中心主任初步批准该申请。

    核对原文依据
    The petition was initially approved by the Director ofthe Texas Service Center on May 10, 2006.
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  2. 撤销决定

    2009年11月30日,内布拉斯加服务中心主任以多项理由撤销批准:认定申请人在劳工证的工作地址及受益人与申请人所有者/公司管理人员之间的亲属关系上实施欺诈或故意虚假陈述重大事实,并据此使劳工证失效;另认定申请人未证明2006年、2007年和2008年支付所提供工资的能力,因而未证明自2005年11月2日优先日起持续支付能力。

    核对原文依据
    The approval was subsequently revoked on November 30, 2009, by the Director of the Nebraska Service Center, on multiple grounds.
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  3. 上诉

    申请人提出上诉,AAO予以驳回。

    核对原文依据
    The Petitioner filed an appeal, which we dismissed.
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  4. 先前动议

    自2009年撤销以来,申请人提交了14份合并的重开和复议动议;AAO驳回了此前13份合并动议。

    核对原文依据
    the Petitioner has filed 14 combined motions to reopen and reconsider. We dismissed the prior 13 combined motions.
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  5. 先前动议决定

    2022年9月22日,AAO驳回申请人第13份合并动议。

    核对原文依据
    the September 22, 2022, dismissal ofthe Petitioner's thirteenth motion
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  6. 本次动议

    本次程序为申请人对AAO先前决定提出的重开和复议动议;申请人提交律师书面论证意见,未提交新证据,并重申此前主张:其已提供2006年至2008年支付所提供工资能力的充分证据,且未在劳工证中实施欺诈或故意虚假陈述重大事实。

    核对原文依据
    On motion, the Petitioner submits a brief from counsel with no new evidence.
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逐项证据分析

按争议点查看申请主张、原审意见、具体证据与 AAO 理由。点击每项标题可展开或收起。

重开动议是否满足新事实及文件证据要求 本项未获认可

本案适用标准

重开动议必须陈述新事实并有文件证据支持;8 C.F.R. § 103.5(a)(2)。新事实须与动议所提问题相关且此前未在包括原申请的程序中提交;重复此前陈述的事实或重新提交此前提供的证据不构成新事实。动议范围限于“先前决定”;8 C.F.R. § 103.5(a)(1)(i)。

申请人主张

申请人主张AAO 2022年9月22日驳回第13份合并动议的决定未提供继续拒绝的新理由,仅依赖此前已处理的论点;并重申其已证明2006年至2008年支付所提供工资的能力,且未实施欺诈或故意虚假陈述。

原审意见

原审意见:原文未记载本次动议的原审意见;本次为AAO对动议的决定。

律师书面论证意见

证明目的
申请人用以主张AAO先前驳回决定没有新理由、仅重复旧论点,并重申支付能力及不存在欺诈。
AAO 如何评价
AAO认定该书面论证意见不包含新证据,申请人也未提出新事实;其内容只是重复此前已提出的论点。
缺失、矛盾与适用限制
缺少与本次动议相关且此前未提交的新事实,也没有支持新事实的文件证据。
核对原文依据
the Petitioner submits a brief from counsel with no new evidence.
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AAO 认定与理由

AAO指出申请人仅提交律师书面论证意见,没有提交任何新证据,也未陈述此前未提交的新事实。申请人重复此前关于支付能力和欺诈的论点,属于重新主张已陈述事实,不能满足重开动议的要求。因此AAO驳回重开动议。

核对原文依据
The Petitioner presents no new facts and the motion is not supported by any documentary evidence.
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复议动议是否证明先前决定适用法律或政策错误 本项未获认可

本案适用标准

复议动议必须证明AAO决定基于对法律或政策的错误适用,且依据决定时程序记录中的证据该决定不正确;8 C.F.R. § 103.5(a)(3)。复议动议不审议新事实或新证据。

申请人主张

申请人主张AAO先前驳回第13份合并动议的决定仅依赖此前已处理的论点,未提供继续拒绝的新理由;并重申支付能力及不存在欺诈的立场。

原审意见

原审意见:原文未记载本次动议的原审意见;本次为AAO对动议的决定。

律师书面论证意见中关于先前决定仅重复旧论点的主张

证明目的
申请人用以证明AAO先前决定没有新理由、构成错误。
AAO 如何评价
AAO未接受该主张;其要求申请人证明先前决定错误适用法律或政策,或依据当时记录证据不正确,而申请人未做到。
缺失、矛盾与适用限制
未指出先前决定具体错误适用的法律或政策,也未说明依据当时记录证据为何不正确。
核对原文依据
The Petitioner does not demonstrate that our prior decision was based on an incorrect application of law or USCIS policy or was incorrect based on the evidence before us
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AAO 认定与理由

AAO认定申请人未证明先前决定错误适用法律或美国公民及移民服务局政策,也未证明依据作出动议决定时记录中的证据该决定不正确。申请人只是重复旧论点,没有指出法律或政策适用错误,故复议动议被驳回。

核对原文依据
The Petitioner does not demonstrate that our prior decision was based on an incorrect application of law or USCIS policy
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阅读提示与适用边界

以下为基于本案的材料核对提示,不是 AAO 对其他案件的裁定。

  • 阅读提示:核对本次动议是否附有此前未提交的文件证据,以及律师书面论证意见是否仅重复此前关于支付能力和欺诈的论点;这对应重开动议的新事实要求。
    核对原文依据
    the Petitioner submits a brief from counsel with no new evidence.
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  • 阅读提示:核对申请人是否具体指出AAO 2022年9月22日决定错误适用了哪项法律或政策,或依据当时记录证据何处不正确;这对应复议动议的审查边界。
    核对原文依据
    The Petitioner does not demonstrate that our prior decision was based on an incorrect application of law or USCIS policy
    查看英文原件 · 第 2 页
  • 阅读提示:本次动议范围限于AAO先前对第13份合并动议的驳回决定,不是对原申请拒绝或2009年撤销决定的全面重新审理。
    核对原文依据
    the filing before us is not amotion to reopen and reconsider the denial of the petition.
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中文全文

原文第 1 页

美国公民及移民服务局 行政上诉办公室 非先例决定

案号:25409520 日期:2023年5月15日

关于行政上诉办公室决定的动议

表格 I-140,外籍工人移民申请(技术工人)

申请人是一家旅行社,寻求聘用受益人担任旅行和旅游经理。申请人请求将受益人归类为第三优先移民类别中的技术工人。移民和国籍法(该法)第203(b)(3)(A)(i)条,8 U.S.C. § 1153(b)(3)(A)(i)。该就业类类别允许美国企业基于要求至少两年培训或工作经验的工作机会为外国国民担保合法永久居民身份。

该申请最初由德克萨斯服务中心主任于2006年5月10日批准。该批准随后于2009年11月30日由内布拉斯加服务中心主任基于多项理由撤销。主任认定申请人在劳工证中就其工作地址以及受益人与申请人所有人/公司高管之间的亲属关系实施了欺诈或故意虚假陈述重大事实。基于欺诈或故意虚假陈述重大事实的认定,主任使劳工证无效,并以该申请未获有效劳工证支持为由撤销了批准。作为额外的拒绝理由,主任认定申请人未证明其在2006年、2007年和2008年支付所提供工资的能力,因此未证明其自2005年11月2日优先日起持续支付所提供工资的能力。

申请人提起上诉,我们予以驳回。自2009年申请被撤销以来,在过去13年间,申请人共提交了14份合并的重新开案和复议动议。我们驳回了此前的13份合并动议。现本事项基于一份要求重新开案和复议我们先前决定的动议提交至我们面前。

在这些程序中,申请人负有证明其符合所请求福利资格的责任。见该法第291条,8 U.S.C. § 1361。另见 Matter of Chawathe, 25 I&N Dec. 369, 375-76 (AAO 2010)。经审查,我们将驳回重新开案和复议动议。

重新开案动议必须陈述新事实并有书面证据支持。8 C.F.R. § 103.5(a)(2)。我们不要求“新事实”的证据此前不可获得或无法发现。相反,“新事实”是与动议所提问题相关的事实,且

原文第 2 页

此前未在程序中提交过的,该程序包括原始申请。 重述此前陈述的事实或重新提交此前提供的证据不构成 “新事实”。

复议动议必须证明我们的决定基于对法律或政策的错误适用,且根据决定时程序记录中的证据该决定是错误的。8 C.F.R. § 103.5(a)(3)。我们在复议动议中不考虑新事实或证据。

移民程序的重新开案或复议动议不受青睐,原因与基于新发现证据的重审申请和新审动议相同。见 INS v. Doherty, 502 U.S. 314, 323 (1992)(引用 INS v. Abudu, 485 U.S. 94 (1988))。寻求重新开案程序的一方承担“沉重负担”。INS v. Abudu, 485 U.S. at 110。

根据法规,动议的范围限于“先前决定”。8 C.F.R. § 103.5(a)(1)(i)。因此,提交至我们面前的申请不是对申请被拒的重新开案和复议动议。相反,它是对我们最近一次决定,即2022年9月22日驳回申请人第十三次动议的决定,提出的重新开案和复议动议。据此,我们审查任何新事实和论点,只要其与我们先前驳回申请人合并动议有关。

在动议中,申请人提交了律师的书面论证意见,未附新证据。申请人称,我们2022年9月22日驳回合并动议的决定“未能提供继续拒绝申请人动议的新颖理由。相反,该拒绝完全依赖过去的论点,而每一论点此前均已处理。”申请人随后提出此前已提出的相同论点:1)其提供了2006年至2008年支付所提供工资能力的充分证据,以及2)其在劳工证中未实施欺诈或故意虚假陈述重大事实。

我们将驳回申请人的重新开案动议。申请人未提出新事实,且该动议无任何书面证据支持。因此,申请人未证明其提交符合重新开案动议的要求。见 8 C.F.R. § 103.5(a)(2);另见 8 C.F.R. § 103.5(a)(1)(i)(指出动议的范围限于“先前决定”)。

同样,我们将驳回申请人的复议动议。申请人未证明我们先前的决定基于对法律或USCIS政策的错误适用,或根据我们作出动议决定时面前的证据是错误的。因此,申请人未证明其提交符合复议动议的要求。见 8 C.F.R. § 103.5(a)(3)。

基于上述理由,申请人未表明重新开案程序或复议我们先前决定的正当理由。因此,申请人未证明其符合所寻求福利的资格。

命令:重新开案动议被驳回。

进一步命令:复议动议被驳回。

原文:USCIS 非先例裁决 PDF(2023-05-15)

本页为 USCIS 公开的 AAO 非先例裁决译文,不是美杰华经手的案例,不构成法律意见;个案结果取决于各自证据。翻译模型:deepseek-flash,生成于 2026-10-31。

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