原文第 1 页
美国公民及移民服务局 行政上诉办公室非先例决定
案由 C-F-V-H-S- 日期：2018年5月25日
对德克萨斯服务中心决定的上诉
申请：表格 I-140，外籍劳工移民申请
申请人是一家医疗保健系统，寻求聘用受益人担任注册护士。1 申请人请求将受益人归类为第三优先移民分类下的技术工人。移民和国籍法（该法）第203(b)(3)(A)(i)条，8 U.S.C. § 1153(b)(3)(A)(i)。这一基于就业的移民分类允许美国雇主担保外国国民获得合法永久居民身份，以从事需要至少两年培训或经验的职位。
德克萨斯服务中心代理主任否决了该申请，认定记录未能按要求证明申请人具有持续支付所提供工资的能力，因为其经审计的财务报表未显示有足够的净收入或净流动资产来支付其所有适用 I-140 表格（外籍劳工移民申请）2 受益人的合并提供工资。
在上诉中，申请人提交了额外证据，并主张“移民局在阅读申请人的财务报表时犯了根本性错误。移民局未考虑到申请人的财务报表是以‘千’为单位。”经重新审查，我们将支持上诉。
经审计的财务报表证明申请人具有持续支付其所有适用 I-140 表格受益人合并工资的能力，依据 8 C.F.R. § 204.5(g)(2)。记录在其他方面证明申请人和受益人符合所请求福利的资格。
1 A 类职业是编篡于 20 C.F.R. § 656.5(a) 的职业，美国劳工部已认定该职业没有足够有能力、愿意、合格且可用的美国工人，并且类似就业的美国工人的工资和工作条件不会因外国国民在此类职业中的就业而受到不利影响。当前的 A 类职业清单包括专业护士。同上。 2 如果申请人已为多个受益人提交 I-140 表格申请，则必须证明其向每个受益人提供的工作机会是现实的，并且其有能力向每个受益人支付所提供的工资。见 8 C.F.R. § 204.5(g)(2)；另见 Patel v. Johnson, 2 F. Supp. 3d 108, 124 (D. Mass. 2014)。
原文第 2 页
案由 C-F-V-H-S-
裁定：上诉获支持。
引用为 Matter of C-F-V-H-S-, ID# 1345836 (AAO 2018年5月25日)
