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高级交易员 · 普通 EB-2 职业移民:上诉支持(2018年9月11日)

类别 普通EB-2 · 领域 商业 · 结果 上诉支持 · 讨论的标准 支付所提供工资的能力

本文由美杰华咨询根据英文原文整理,以英文原文为准。

案情

上诉人是一家糖类分销商,拟以第二优先职业移民类别为受益人申请高级交易员职位,主张该职位属于要求硕士及以上学位(或学士学位加五年经验)的专业人员类别。德州服务中心代理主任以未能证明自优先日起持续具备支付所提供工资的能力为由拒绝该申请。

程序经过

德州服务中心代理主任初次拒绝该I-140申请,理由为未证明支付所提供工资的能力。上诉人随后向行政上诉办公室(AAO)提出上诉;AAO在审理中发出拟驳回通知(notice of intent to dismiss),上诉人在回应中补充提交了所需证据。本次裁决范围为该上诉。

争议标准

核心争议为8 C.F.R. § 204.5(g)(2)所要求的、自优先日起至受益人取得合法永久居民身份期间持续支付所提供工资的能力;所需证据包括年度报告、联邦所得税申报表或经审计财务报表。

提交的证据

初次审理时,因优先日(2017年5月24日)之后的所需证据尚不可得,代理主任主要依据优先日之前的税表作出判断。上诉人在回应AAO拟驳回通知时提交了证明自优先日起具备支付能力的所需证据。

AAO 认定

AAO认定,上诉人在回应拟驳回通知时提交的证据已证明其自优先日起具备支付所提供工资的能力,因此已确立所寻求福利的资格。

裁决结果

ORDER明确:上诉获支持(The appeal is sustained)。

适用边界

本案为非先例决定,仅就支付所提供工资能力的证据时点问题作出认定;不涉及对高级交易员职位本身或受益人资格的其他实质审查,也不构成对其他申请成功率的规则。

阅读提示

需核对:优先日认定(2017年5月24日劳工证申请受理日)、代理主任拒绝所依据的优先日前税表、上诉人在回应拟驳回通知时提交的年度报告/税表/审计财务报表及其覆盖期间。

下载英文原件下载中文译文

逐项证据与认定

支付所提供工资的能力

证据:上诉人在回应AAO拟驳回通知时提交的、覆盖优先日之后期间的所需证据(年度报告、联邦所得税申报表或经审计财务报表)

认定理由:AAO认定该等证据已证明自优先日起具备持续支付所提供工资的能力,从而确立资格

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中文全文

原文第 1 页

行政上诉办公室 非先例决定

关于 A-A-, INC. 日期:2018年9月11日

对德克萨斯服务中心决定的上诉

申请:表格 I-140,外籍劳工移民申请

申请人是一家糖类经销商,寻求聘用受益人担任高级交易员。申请人请求将其归类为第二优先移民类别中持有高级学位的专业人士。移民与国籍法(该法)第203(b)(2)(A)条,8 U.S.C. § 1153(b)(2)(A)。这一基于就业的“EB-2”类别允许美国企业为外籍国民担保合法永久居民身份,以从事要求至少硕士学位、或学士学位加五年经验的职位。

德克萨斯服务中心代理主任否决了该申请。主任认定申请人未能证明其具备支付该职位所提供工资的所需能力。见 8 C.F.R. § 204.5(g)(2)(要求申请人证明其自申请优先日起直至受益人获得合法永久居民身份期间持续具备支付所提供工资的能力)。

截至主任作出决定时,证明申请人自申请优先日起具备支付所提供工资能力的所需证据尚不可得。¹ 同上(要求申请人提交年度报告、联邦所得税申报表或经审计财务报表的副本)。因此,主任主要依据优先日之前期间的纳税申报表作出决定。然而,针对我们发出的拟驳回通知,申请人提交了所需证据,证明其自优先日起具备支付所提供工资的能力。因此,申请人已确立其获得所寻求福利的资格。

裁定:上诉获支持。

引用为 Matter of A-A-, Inc., ID# 1522739 (AAO Sept. 11, 2018)

¹ 该申请的优先日为2017年5月24日,即美国劳工部接受随附劳工证申请进行处理的日期。见 8 C.F.R. 204.5(d)(说明如何确定申请的优先日)。

原文:USCIS 非先例裁决 PDF(2018-09-11)

本页为 USCIS 公开的 AAO 非先例裁决译文,不是美杰华经手的案例,不构成法律意见;个案结果取决于各自证据。

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